Chèques vacances
Parce que les vacances, c’est essentiel
Acteur public engagé sur les plans économique et social, l’Agence Nationale pour les Chèques-Vacances (ANCV) accomplit depuis plus de 30 ans une mission essentielle : favoriser le départ en vacances du plus grand nombre. Le COS s’inscrit pleinement dans cette démarche en proposant aux agents un dispositif simple, accessible et avantageux.
Les chèques vacances sont une solution facile, souple et efficace pour financer ses loisirs et ses séjours tout au long de l’année.
Les avantages pour l’agent
Grâce au dispositif mis en place par le COS :
▶︎ L’agent bénéficie d’une aide aux vacances, attribuée selon des critères sociaux définis par les élus du COS.
▶︎ Il peut utiliser ses chèques vacances librement, tout au long de l’année.
▶︎ La formule d’épargne permet de constituer progressivement un budget vacances dédié.
▶︎ Les chèques vacances profitent également aux enfants et aux conjoints.
▶︎ Il s’agit d’un titre de paiement personnalisé, d’une valeur faciale de 10 €, 20 €, 25 € ou 50 €.
▶︎ Plus de 243 000 professionnels du tourisme et des loisirs acceptent les chèques vacances, avec de nouveaux partenaires chaque année.
Où utiliser les chèques vacances ?
Les chèques vacances peuvent être utilisés dans de nombreux secteurs :
▶︎ Transports : train, avion, autocar, péages d’autoroute
▶︎ Loisirs et culture
▶︎ Hébergement : campings, villages vacances, gîtes, hôtels, colonies
▶︎ Restauration
Ils sont utilisables partout en France métropolitaine et dans les DOM-TOM, pour des prestations réalisées en France ou dans les pays de l’Union européenne.
Durée de validité
Les chèques vacances sont valables deux ans, en plus de l’année d’émission.
Qui peut bénéficier des chèques vacances ?
Agents titulaires, stagiaires, contractuels sur des postes pourvus par délibération du Conseil municipal
Comment fonctionne le dispositif ?
L’agent s’engage dans une démarche individuelle d’épargne : épargne mensuelle sur 10 mois. Montant mensuel compris entre 25 € minimum et 70 € maximum. Prélèvement automatique obligatoire
À l’issue de la période d’épargne, le COS complète le montant par une participation financière déterminée selon des critères définis.
Critères d’attribution
La référence retenue est le quotient familial, calculé en début d’année, en fonction : de la composition du foyer, des revenus de l’ensemble du foyer
Les tranches définies par le COS correspondent à un niveau de participation financière. Cette participation est bonifiée de 20 € par enfant à charge de moins de 21 ans.
Calculer le montant de vos chèques vacances
Calcul du quotient familial
Barème chèques vacances : T1–T3 = 160 € • T4–T5 = 100 € • T6 = 90 € • T7 = 40 €
Revenus
Situation
Enfants
Demander vos chèques vacances
Le présent document constitue le contrat d’adhésion au dispositif des Chèques-Vacances pour la période 2026-2027, proposé par le Comité des Œuvres Sociales (COS). Il a pour objet de définir les conditions d’accès, de participation financière et de fonctionnement de l’épargne Chèques-Vacances, conformément à la réglementation en vigueur. Toute adhésion implique l’acceptation sans réserve des modalités exposées dans ce contrat, notamment en ce qui concerne le calcul du quotient familial, la participation du COS, le prélèvement des mensualités d’épargne et l’utilisation des titres Chèques-Vacances.
Contrat d’adhésion Chèques-Vacances 2026–2027
Complétez les informations ci-dessous, puis générez le PDF pour impression et signature.
La ligne “Nom du conjoint” s’affiche uniquement si vous sélectionnez : Marié(e), Pacs ou Vie maritale.
Vous pouvez ajouter autant d’enfants que nécessaire.
Votre espace dédié à vos démarches et informations pratiques
Retrouvez ici l’ensemble des services, dispositifs et outils mis à disposition par le COS pour faciliter votre quotidien.
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Le COS met en place différents dispositifs d’aide destinés à accompagner les agents dans leur quotidien et à répondre à des situations particulières, selon des critères définis.
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Profitez d’un accès privilégié à de nombreuses offres culturelles et de loisirs, avec des tarifs négociés localement ou au niveau national.
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Le COS participe à l’accès aux vacances grâce au dispositif des chèques vacances, attribués selon votre quotient familial et les conditions en vigueur.
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Retrouvez ici l’ensemble des informations pratiques concernant les inscriptions aux activités, les modalités de règlement, les annulations et les remboursements.
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Le quotient familial permet de déterminer votre tranche tarifaire et les participations du COS. Cet outil vous aide à l’estimer simplement.
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Le COS travaille avec des partenaires spécialisés afin de proposer des offres vacances accessibles et adaptées aux agents et à leurs familles.
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